SPGR - Strateški plan gospodarskog razvoja
Gospodarska zona - Pregrada


Izbori za mjesne odbore 2. ožujka
14.02.2003. (Josip Krušlin) - POL

Gradsko poglavarstvo grada Pregrade na svojoj 29. sjednici održanoj 23. siječnja 2003. godine, donijelo je odluku o raspisivanju izbora za članove vijeća mjesnih odbora na području grada Pregrade. Izbori će se održati 2. ožujka u svim mjesnim odborima s područja grada Pregrade i to za:
 1. Mjesni odbor Benkovo (za područje Benkova, dijela Cigrovca, od kbr. 147 do 171/3 i Svetojurskih Vrha);
  2. Mjesni odbor Bušin (za područje dijela Bušina, od kbr. 4 do 57, Klenica i Valentinova);
  3. Mjesni odbor Cigrovec (za područje Cigrovca, osim kbr. 147 do 171/3);
  4. Mjesni odbor Gorjakovo (za područje Gorjakova);
  5. Mjesni odbor Kostel (za područje Brega Kostelskih, Kostela i Kostelskog);
  6. Mjesni odbor Plemenšćina (za područje Plemenšćine Donje, Plemenšćine Gornje i Vojsaka);
  7. Mjesni odbor Pregrada (za područje Pregrade, Pregrade Vrha i dijela Bušina, od kbr. 1 do 3/1 te od kbr. 58 do 69);
  8. Mjesni odbor Sopot (za područje Sopota, Pavlovca i Višnjevca);
  9. Mjesni odbor Stipernica (za područje Marinca i Stipernice);
  10. Mjesni odbor Vinagora (za područje Gabrovca, Vinagore, Vrha Vinagorskih, Male Gore, Velike Gore i Martiša Vesi).

Detaljnije o kandidacijskim listama te o pravilima možete pročitati na adresi http://pol.pregrada.hr/index.php?ru=16&pr_id=3&pr_meni=0.

(28.07.'03) Vratiti prepoznatljiv starinski ugođaj
(25.07.'03) Otvoren Konzum u Pregradi
(25.07.'03) Obavijesti Gradske knjižnice Pregrada
(21.07.'03) Službenici u potrazi za neplatišama
(18.07.'03) Uz obljetnicu zatvorena ljekarna
(17.07.'03) Nezaposlenost
(15.07.'03) Konzum u Zagorju
(14.07.'03) Dva teško ozlijeđena u prometnoj nezgodi
(10.07.'03) Rasprava o ljekarni
(09.07.'03) Jedinstveni dom zdravlja naslijedio gubitke

Stranica:
<< < 38 39 40 41 > >>


Čemu bi Grad trebao dati prioritet







Hrestak d.o.o.
Matija Gubec

Posjetitelja ukupno: 1537947, jučer: 1471,
danas: 488, trenutno: 30

© 2002-2007 &
Sva prava pridržana / All rights reserved